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オープンロジのエンジニアチームに関する記事を公開しています。

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#VPoE

※アーカイブ動画あり「ベテランCTOの考えを徹底解剖！新しい組織に飛び込んだときのエンジニア組織の作り方」【イベントレポート】

こんにちは！オープンロジnote編集部です🧑‍🎓 今回は、今年2月26日に行われた弊社主催の「ベテランCTOの考えを徹底解剖！新しい組織に飛び込んだときのエンジニア組織の作り方」のイベントレポートをお届け📦三オープンロジのバリュー、「Positive Reflection - 振り返り、学びを得て、成長する -」をベースに開催された今回のイベントでは、ウノウ・UUUM・Repro各社でCTOを経験した尾藤が「新しい組織に飛びこんだときのエンジニア組織の作り方」につい

LTチラ見せ！エンジニアBeerBash第二回✨【イベントレポート】

こんにちは！オープンロジnote編集部です。いつもメンバーの多くがリモートワークで業務を行うオープンロジの技術開発部。今回は6月9日（金）にエンジニア達がオフィスに集まり開かれた、「BeerBash🍻第二回」のイベントレポートをお届けします！📦三今回のBeerBashも前回のBeerBash同様、歓談の時間に加え、メンバーだけでなくCTOのLT時間も設けられ、進行していきました💪 最後にはベストLTの投票もあり、オープンロジのバリューの一つ「Have fun, M

～「失敗」から学ぶエンジニア組織論～　CTO尾藤とVPoEの坂井が語る、組織づくりに必要なこと【イベントレポート】

こんにちは！オープンロジnote編集部です。今回は、先日行われた弊社主催の「CTO・VPoEぶっちゃけトーク！　〜失敗から学ぶエンジニア組織論〜」のイベントレポートをお届け📦三イベント内では弊社のバリュー、「Active Dialogue - 対話し、議論を通じて、解決する -」、「Positive Reflection - 振り返り、学びを得て、成長する -」に基づき、元ウノウ・UUUM・Repro各社でCTOを経験した尾藤と元メディアドゥVPoEの坂井が過去の組織

【イベレポ】LTチラ見せ！エンジニアBeerBash🍺でバリュー体現！🎉

こんにちは！オープンロジnote編集部です。いつもメンバーの多くがリモートワークで業務を行うオープンロジの技術開発部。今回は11月11日（金）、そのメンバーが久々にリアルの場に大集合！集まって開かれた「BeerBash🍻」のイベントレポートをお届けします！📦三 12月以降に入社予定の面々も集まり、Welcomeな雰囲気も漂いながら3時間開催された今回のBeerBash😊 歓談の時間と、メンバーだけでなくCTOやVPoEからも集められたLTの時間が交互に設けられ、進行

「役割を変えた今、新旧VPoEが思うこと。」新旧VPoE対談インタビュー

こんにちは！オープンロジnote編集部です。今回は新VPoE坂井さんと旧VPoE五十嵐さんの対談インタビューをお送りします。「VPoE交代の背景が知りたい」「今後、技術開発部はどんな組織にしていくの？」「求める人物像とは？」オープンロジの技術開発部のエンジニア、マネジメントについて知りたい方はぜひご一読ください。プロフィールVPoE交代について——はじめに、前VPoEである五十嵐さんの現在までの仕事内容をお聞かせください【五十嵐】オープンロジでは幅広い領

「物流版AWSを通じ、真正面から物流業界変革に取り組む」元メディアドゥのVPoEがオープンロジで実現したい未来とは

プロフィール転職のきっかけ、オープンロジに転職を決めた理由は何ですか？実はオープンロジVPoEの五十嵐がメディアドゥ時代、オフィスに来ていただいたことがありまして、組織や制度についてディスカッションをしたことがありました。そのときに盛り上がったこともありオープンロジの存在は知っていましたが、個人的に知り合いがいる会社は嫌だなと思ってあまり興味は持っていなかったんです。ただ、いざ転職活動をするとなると、エージェントなどからオープンロジという会社はとても良い会社だと何度も